HPからエントリー(履歴書・職務経歴書・英文レジュメの添付要)
送信後、2〜3日で人事担当からメールにて面接の希望日時を訊ねられたので
候補を3日分程度伝える。
週明け後に再度人事担当から連絡があり
地図と共に面接日時が伝えられた。
面接官は空港本部の方や人事担当の方など3名。
当該ポジションの受験者は私一人だったのか
1対3での面接。
(因みに他の職種の面接もその日だったようで
別室に20名ほどの受験者がいらっしゃっていました。)
筆記試験はなし。
面接時間は40分ほどと少々長め。
【質問内容】
・志望動機
・なぜジェットスターを選んだのか
・ジェットスターと現職を比べて決定的に違うところはあるか
・ジェットスターについてどう思うか
・チームワークを発揮する為に何か良い案はあるか
・英語力はあるか
・根本的に国内系エアラインとは考え方が違うが、それに対応できるか
・今までで一番大変だったことは
・初めはストレスに感じることが多いと思うが、その点についてはどうか
・旅客に対してハッキリと「NO」と言わなくてはならない機会が増えると思うがその点についてはどうかなど。
現在立ち上げの最中で、「とにかく大変です」ということを
強調されていらっしゃいました。
こちらが「大丈夫です」と言っても内情がわからないため
根拠を述べることができず回答には少々苦慮しました。
因みに英語力は自信がないと言った為なのか始めから
予定はなかったのか英語での試問はなし。
尚、質疑応答の時間や待遇面の話などはなし。
おそらく採用が決まらぬうちは、社内規定なので詳しい話は出来ないようです。
----- Crew Netより --------
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