− JO5− 新・既卒

日程

 2007年5月〜7月

受験場所

 東京

応募人数

 

採用人数

 約50名(募集要項より)

その他

 成田/羽田ベース / 2008年 4月 1日以降会社の指定する時期

     


    募集発表:4月10日

    エントリーシート  5月7日 締め切り

    小論文内容

     ・ 「志望動機を含めた自己PR」
     ・ 「あなたが考えるJALウェイズの新サービスとは?」

    結果発表:5月22日

     

    1次試験(身長測定/面接)

    5月 31日

    場所:東京(1次試験は全国5箇所で行われました)
    流れ:身長チェック(背伸びしてどの線まで届くか)⇒ 面接

    面接内容(グループ面接 面接官3名 受験者4名)

    立ったまま自己紹介(30秒)をした後、
    そのまま丸くなり、ディスカッションをしました。

    内容は「今まででつらかった事とその克服法」、
    「韓国映画について」 など、グループによって様々でした。

    その後着席し、最後に1人1問づつ質問をされます。

    質問例:

    「客室乗務員にとって必要なものは?」
    「タイ人に日本の良いところを紹介するとしたら?」

    ・・など、非常に和やかな雰囲気でした。

    結果発表: 6月 18日

     

    2次試験(筆記試験/面接)

    6月 24日

    場所:JALビル(天王洲)
    流れ:筆記試験 ⇒ 面接(逆も然りです)

    筆記内容(英語・一般教養)

    英語は比較的簡単で、穴埋め形式の問題でした。
    接客英語を問う問題があるので、覚えておくと良いです。
    一般教養は地理、時事、数学、国語など幅広いです。
    日頃から新聞を読むこと、授業をしっかり聞くことが1番の対策だと思いました。
    数学は公式を使った問題ではなく、頭を使う問題です。


    面接内容(グループ面接 面接官3名 受験者2名)

    まず、「筆記試験はどうでしたか」などの会話をした後、
    すべての面接官の方から1人づつ質問をされました。

    質問例:

    「JAL・ANAは受けましたか」
    「なぜだめだったのでしょう、改善したこと」
    「最近気になるニュース」

    その後、英語の朗読をします。
    カードが3枚伏せて置いてあり、面接官の方から指定されたものを取ります。
    朗読の後、カードの最後に書いてある質問に答えます。
    内容はほとんどと言っていいほど分かりませんでしたが、
    落ち着いて文章中から答えを探しました。
    非常に和やかな雰囲気でした。

    結果発表: 6月 29日





    3次試験(英語面接/役員面接/適性検査


    7月7日

    場所:JALビル
    流れ:英語面接 ⇒ 役員面接 ⇒ 適性検査(順番は前後します)


    英語面接(面接官2名 受験者1名)

    「昨日は何時に寝ましたか」などから始まり、
    「インターナショナルの意味は何だと思いますか」
    「志望動機」
    「自己PR」

    まったく笑っていただけませんでした。超圧迫です。
    質問に答えると、その答えにさらに次々と質問がきます。
    しかし、笑顔を忘れずに落ち着いているかどうかが、
    見られているポイントなのだと思いました。

    他の受験者は、

    「10万円あったら何をしますか」
    「では1万円あったら?」
    「将来どんなところに住みたいか、詳細を教えてください」

    ・・
    など、様々だったようです。


    役員面接(グループ面接 面接官4名 受験者3名)

    「英語面接は難しかったですか」 などから始まり、
    「学校の単位は順調ですか」
    「親は賛成していますか」
    「これまで就職活動してきて何か感想は?」

    雑談といった感じで本当に楽しい時間を過ごせました。
    自分自身が楽しい時間を過ごせるか、
    そして面接官の方にも楽しんでいただけるか、が大切なように感じます。

     

    健康診断

    7月8日

    場所:JALテクニカルセンター(?)

    健康診断内容

    耳鼻科検診、インピーダンス、聴力、書字検査、足踏み、採血、血圧、内科検診
    腰部レントゲン、胸部レントゲン、整形外科、検尿、視力、色盲検査など。

     

    内定連絡

    7月25日に発表予定でしたが、内定者には7月23日に電話にて連絡がありました。





    ----- Crew Netより --------

    続いて、下記 = JO4 = も2007年 4月10日募集の
    JALウエイズ採用試験に応募された方の採用試験レポートです。

    --------------------------------------------------------








− JO4− 新・既卒

日程

 2007年6月〜7月

受験場所

 福岡・東京

応募人数

 

採用人数

 約50名(募集要項より)

その他

 成田/羽田ベース / 2008年 4月 1日以降会社の指定する時期

     

    -----------------------------------

    4 月 10日 募集発表
    5 月  7日 エントリー締切
    5 月 22日 書類選考合否発表

    -----------------------------------



    1次試験(グループ面接/ディスカッション) 

    6月7日(福岡にて受験)

    グループ面接、ディスカッション
    面接官3名、受験者3名
     
     ・30秒で自己PR
     ・JAZのイメージについて立ったまま、3分間のGD
     ・最後に、「どのようなCAのなりたいか」という質問

    GDは時間が短く、内容よりも雰囲気を見られているようでした。
    15分程度の、和やかな面接でした。


    6月18日にマイページにて結果発表




    2次試験(面接/筆記) 

    6月24日(JALビル)

    面接

    面接官3名、受験者2名

     ・卒業論文について 
     ・内定状況
     ・両親は賛成しているか
     ・CAにとって必要なことは
     ・サークルについて

    エントリーシートを見ながら、いろいろな事を質問されました。
    こちらから一方的にというより面接官の方とお話をするという感じでした。

    最後に、英文を朗読して質問に答える。
    英語は難しかったです。的確に正解を答えるよりも、その時に
    どう対応するのかが大切だと思いました。

    筆記試験(英語、一般常識)

    英語は、中には機内で使用するような言い回し(フォーマルな英語)
    を問う問題が含まれていました。
    一般常識は、難しい問題もありました。


    6月29日 マイページにて結果発表




    3次試験(最終試験・英語面接/日本語面接/身体検査) 

    7月7〜8日(JALビル)

    英語面接:面接官2名、受験者1名

     ・今朝何時に起きたか
     ・もし、千円あったら何に使うか
     ・将来の夢
     ・苦手な人はどんな人か

    5分程であっという間でした。
    急に英語で数字を言われて、すぐに反応する事が
    出来なかったので、何をいわれても言いように準備しておくべきでした。


    日本語面接:面接官4名、受験者3名

     ・内定状況
     ・留学について
     ・今回、各地で一次面接を行ったのは良かったか(初めての試みだったため)


    内定状況については、かなり詳しく聞かれました。
    私は新卒受験でしたが、既卒の方は厳しい質問を受けていました。

    翌日に身体測定。午前の部だったため午前8時開始12時頃には全て終了しました。


    7月25日 結果発表 TEL・マイページ


    一次面接から、面接官の手元にはESがあり、しっかりチェックされて
    いました。面接待ちの時に、CAの方がお話をして下さったり、とても
    温かい会社でした。





    ----- Crew Netより --------

    ジャルウエイズ
    の募集情報は自社HP上で発表されます。
    以下は、2007年4月10日に発表された今回の主な募集要項です。
    (www.jalways.co.jp より抜粋)

    --------------------------------------------------------

    勤務地 :       成田空港,羽田空港等
    入社日 :      2008年4月1日以降会社の指定する時期
    採用予定数 : 40名程度

    応 募 資 格

    学歴 短大卒程度の学力を有する方。
    語学 TOEIC600点以上のスコア、または実用英語技能検定準一級以上
    (2次試験時に資格証明書を提出できること)
    身体条件 矯正視力1.0以上(コンタクトレンズ可)航空機乗務に支障のない方
    勤務形態 土曜・日曜・祝祭日・年末年始を問わず、早朝・深夜勤務が可能な方

    その他
    (1)2008年10月1日時点で残存期間6ヶ月以上の有効な旅券を入社時に準備でき、
       当社就航国への入出国が可能な方
    (2)羽田空港または成田空港に公共交通機関を利用し90分以内で
       通勤可能な地域に居住または居住予定の方

    応 募 方 法

    (1)当社ホームページよりWebエントリーください。
     (受付期間は5月7日まで) ID・パスワードを発行いたします。
    (2)当社ホームページの「マイページボタン」から上記ID・パスワードにてログインし、
     「エントリーシートボタン」よりエントリーシートの登録(入力)をお願いします。
    (3)入力後エントリーシートをプリントアウトし、必要事項を記入・写真(2枚)貼付の上、
      下記送付先宛に郵便にて郵送願います。(締切:5月7日消印有効)

    書類選考の上、別途一次試験(東京会場:6月9日・10日、大阪会場:6月2日・3日、
    札幌会場:5月29日、名古屋会場:5月31日、福岡会場:6月7日)の詳細を
    マイページ上にご案内致します。(試験日については予定)

    ※エントリーシートの入力・印刷・郵送についてのQ&Aをマイページ上に開設しますので必ずご一読ください。

    なお応募書類は返却いたしません。
    (記載事項が事実に反する場合は「契約解除」になりますのでご注意願います。)

    また、2次試験時には以下の書類を必ず提出頂きます。
    <必要書類>
    ・卒業(もしくは卒業見込)証明書または在学証明書
    ・応募資格を満たす英語の資格証の写し

    --------------------------------------------------------

    国内系情報掲示板でも今回応募された方々からの
    情報や感想を見ることができます。


    JAZ(半角) ・ JAZ(全角)

    ・・・等のキーワードで検索してください。
    (2007年5月〜8月頃の投稿が今回の採用試験関連です)








 

− JO3− 新・既卒

日程

 2006年5月〜7月

受験場所

 東京

応募人数

 

採用人数

 約40名(募集要項より)

その他

 成田/羽田ベース / 2007年 3月 1日以降会社の指定する時期


 

    4月26日   募集発表

    5月24日   エントリーシート締切日(消印有効)

           必要記載事項
           ・「自己紹介を含めた志望理由」
           ・「理想の客室乗務員像」

    6月12日   書類選考通過通知が届く(My page)



    1次試験(面接・グループディスカッション)

    6月17日 JALビルにて

    ・学生4人、面接官3人。
     
      面接とグループディスカッションでした。
      「自己紹介」、「内定状況」、「家族は同意しているか」など。

      また、ディスカッションのテーマは、「自分の夢」。




    2次試験(筆記/面接)

    7月1日 JALテクニカルセンター

    ・筆記試験は、英語と一般教養。
     
      普段からニュースをおさえ、問題集を解いておけば大丈夫です。

    ・面接は学生2人、面接官3人。

     「内定状況」、「いつまで働きたいか」、ESに沿った質問。
     英文の朗読し、それに対する質問に答えました。




    3次試験(最終試験/適性検査と日本語面接、英語面接)

    7月14日 

    ・日本語面接  学生2人、役員4人。

      私は他社の最終結果待ちだったので、とにかく、
      本当にJAZに来るのかを突っ込まれました。
      雑談という感じで、あっという間でした。

    ・英語面接 学生1人、面接官2人。

      すぐに単語が出てこないときなど、機転を利かせられるかが大事だと思います。



    7月26日  非通知にて内々定の電話を頂きました。
    試験を通して、JAZはとてもあたたかく、素敵な会社だと実感しました。





    ----- Crew Netより --------

    JALwaysの募集情報はHP上での発表されます。
    以下は、2006年4月26日に発表された今回の主な募集要項です。
    (www.jalways.co.jp より抜粋)

    --------------------------------------------------------

     

    勤務地 :       成田空港,羽田空港等
    入社日 :       2007年 3月 1日以降会社の指定する時期
    採用予定数 : 40名程度

    応 募 資 格

    学歴 : 短大卒程度の学力を有する方。
    語学 : TOEIC600点以上のスコア、または実用英語技能検定準一級以上
              (2次試験時に資格証明書を提出できること)
    身体条件 : 矯正視力1.0以上(コンタクトレンズ可)航空機乗務に支障のない方
    勤務形態 : 土曜・日曜・祝祭日・年末年始を問わず、早朝・深夜勤務が可能な方

    その他

    (1)2007年7月1日時点で残存期間6ヶ月以上の有効な旅券を
         入社時に準備でき、当社就航国への入出国が可能な方
    (2)羽田空港または成田空港に公共交通機関を利用し90分以内で
         通勤可能な地域に居住または居住予定の方

    待 遇 身 分 :

    身分 1年間の契約社員(ただし会社が必要としかつ本人が
    希望した場合には契約を更新する。)また本人の希望、適性、
    勤務実績等を踏まえ、3年経過後正社員への切り替えを行なう。

     応 募 方 法

    (1)当社ホームページよりWebエントリーください。
       (受付期間は4/26から5/24まで) ID・パスワードを発行いたします。
    (2)上記ID・パスワードにて当社ホームページのマイページボタンよりログインし、
        エントリーシートボタンよりエントリーシートの登録(入力)をお願いします。
    (3)入力後エントリーシートをプリントアウトし、必要事項を記入・
        写真(2枚)貼付の上、下記送付先宛に郵便にて郵送願います。(締切:5月24日(水)消印有効)
        書類選考の上、別途一次試験(6月17日、18日予定)の詳細をマイページ上にご案内致します。

    ※エントリーシートの入力・印刷・郵送についてのQ&Aを
        マイページ上に開設しますので必ずご一読ください。

    2次試験時には以下の書類を必ず提出頂きます。

     <必要書類>
     ・卒業(もしくは卒業見込)証明書または在学証明書
     ・応募資格を満たす英語の資格証の写し

     

    --------------------------------------------------------

    国内系情報掲示板でも今回応募された方々からの
    情報や感想を見ることができます。

    JAZ(半角)・JAZ(全角)・等の
    キーワードで検索してください。







     

− JO2− 新・既卒

日程

 2005年6〜8月

受験場所

 東京

応募人数

 

採用人数

 約40名

その他

 成田/羽田ベース


 

    2005年5月末  募集発表。
                         マイページにて登録。受験番号を取得。
               その後 エントリーシートを打ち出し、書類を送付する。

    6月27日         書類審査発表。
                         マイページにてJAZからメールが届く。
               受験日をマイページにて予約。



    1次試験(会社説明会/グループ面接)

    2005年7月2日、3日(どちらか1日)
    JALビルにて面接が行われました。

    受付で受験番号と名前を伝え、会場に入場。その後、会社説明会。
    会社説明会後、面接開始。受験者5名に面接官3名でした。

    簡単な自己PRを30秒以内で言うように面接官から言われました。
    タイムウォッチをかけられるが、時間内に自己PRが終わらない
    受験者に関してはピピッと鳴っても気にせず続けてくださいと指示がありました。

    面接で聞かれる内容は

     「タイには行ったことがあるか?」
     「最近、嬉しかったことは何か?」
     「書類審査を通過したときどんな気持ちだったか?」

    などあまり突っ込まれることなく、終始、和やかな面接でした。

    面接は15分くらいで終了し、面接終了後、JAZの社員の方に
    壁の上方に4枚シールが貼ってあるところに連れて行かれ、
    パンプスを脱いで手を伸ばしてくださいと言われる。(おそらく、身長測定だと思います) 
    私はあまり身長が高い方ではないので、
    上から2番目のテープにしか手が届きませんでした。

    私の組は新卒 3名既卒 2名でした。
    1次試験は全体的に新卒が多い印象を受けました。

    7月11日 1次試験結果発表。
                  マイページにてメールが届く。2次試験の予約を済ませる。




    2次試験(書類提出/筆記試験/面接)

    7月16日、17日(どちらか1日)
    JALビルにて試験が行われました。

    私の場合は筆記試験を始めに、その後面接に入りました。
    筆記試験が始まる前に英語の資格証明書のコピーと
    卒業(見込み)証明書、または卒業証明書の提出。

    必要書類の提出の際、英語の資格証明書が提出できない
    受験者もいらっしゃいましたが、その場で帰されることなく
    2次試験を受けていました。

    筆記試験開始。

    英語の試験→一般常識という感じで試験は進められました。
    英語の試験を35分くらいで終わらせ、その後、試験管から指示があり、
    一般常識問題に移るという形です。

    英語はTOEIC形式の問題でした。
    一般常識は時事問題が多く、日頃から細かく新聞や時事に目を
    通していないと解けない問題ばかりでかなり難しく感じられました。
    ちなみに試験はすべてマークシート式です。

    試験終了後、待合室に行き面接が始まります。
    待合室ではお茶や水などが用意してあり、「リラックスしてくださいね!」などと
    JAZの社員の方からの声がかかり、和やかな雰囲気で受験者は過ごせているようでした。

    順番を待ち面接開始。
    面接は受験者2人に面接官3人でした。
    終始和やかな面接でした。

    「なぜ客室乗務員になりたいのか?」 
    「なぜ現在の会社を辞めてまでなぜJAZか?」

    など1次試験より掘り下げた内容で質問されました。

    最後に面接官からカードを渡され、そのカードに書いてある
    英語のセンテンスを読み、そのあと質問に答えるテストがあり、面接終了。 
    センテンスの内容は英検準1級レベルのもので難しく感じられました。
    所要時間は20分〜30分くらいでした。

    2次試験は1次試験に比べ、落ち着いた感じの受験者が多かったように思えます。

    私は2次試験で敗退でしたが、今回の面接を通してJAZは
    受験者をリラックスさせ、和やかな雰囲気で面接に臨めるように配慮をしてくださり、
    会社全体が明るく、親しみやすいとてもよい印象を受けました。




    ----- Crew Netより --------

    JALwaysの募集情報はHP上での発表されます。
    以下は、2006年4月26日に発表された今回の主な募集要項です。
    <上記レポートは2005年5月20日発表分です>


    (www.jalways.co.jp より抜粋)

    --------------------------------------------------------

     

    勤務地 :       成田空港,羽田空港等
    入社日 :       2007年 3月 1日以降会社の指定する時期
    採用予定数 : 40名程度

    応 募 資 格

    学歴 : 短大卒程度の学力を有する方。
    語学 : TOEIC600点以上のスコア、または実用英語技能検定準一級以上
              (2次試験時に資格証明書を提出できること)
    身体条件 : 矯正視力1.0以上(コンタクトレンズ可)航空機乗務に支障のない方
    勤務形態 : 土曜・日曜・祝祭日・年末年始を問わず、早朝・深夜勤務が可能な方

    その他

    (1)2007年7月1日時点で残存期間6ヶ月以上の有効な旅券を
         入社時に準備でき、当社就航国への入出国が可能な方
    (2)羽田空港または成田空港に公共交通機関を利用し90分以内で
         通勤可能な地域に居住または居住予定の方

    待 遇 身 分 :

    身分 1年間の契約社員(ただし会社が必要としかつ本人が
    希望した場合には契約を更新する。)また本人の希望、適性、
    勤務実績等を踏まえ、3年経過後正社員への切り替えを行なう。

     応 募 方 法

    (1)当社ホームページよりWebエントリーください。
       (受付期間は4/26から5/24まで) ID・パスワードを発行いたします。
    (2)上記ID・パスワードにて当社ホームページのマイページボタンよりログインし、
        エントリーシートボタンよりエントリーシートの登録(入力)をお願いします。
    (3)入力後エントリーシートをプリントアウトし、必要事項を記入・
        写真(2枚)貼付の上、下記送付先宛に郵便にて郵送願います。(締切:5月24日(水)消印有効)
        書類選考の上、別途一次試験(6月17日、18日予定)の詳細をマイページ上にご案内致します。

    ※エントリーシートの入力・印刷・郵送についてのQ&Aを
        マイページ上に開設しますので必ずご一読ください。

    2次試験時には以下の書類を必ず提出頂きます。

     <必要書類>
     ・卒業(もしくは卒業見込)証明書または在学証明書
     ・応募資格を満たす英語の資格証の写し

     

    --------------------------------------------------------

    国内系情報掲示板でも今回応募された方々からの
    情報や感想を見ることができます。

    JAZ(半角)・JAZ(全角)・等の
    キーワードで検索してください。







     

− JO1− 新・既卒 

日程

 2001年11〜12月

受験場所

 東京

応募人数

 

採用人数

 40名程度(募集要項より)

その他

 


    (以下は複数の方からのレポートを総合しています)

    書類選考後10月17日頃に郵便で
    1次試験の案内が届く。



    1次試験 

    試験日: 11月3日、4日 (JALビル)
    私は11月3日に受験しました。

      9:30: 集合
    10:00: 会社説明
    10:30: 順次アルファベットのグループ毎に面接開始

    質問内容:

    -1分以内で自己PR
    -長所は? 
    -短所は?
    -仕事で一番辛かった事は? 
    -休日の過ごし方は?
    -ストレス発散には何をしますか?
    -最後にいいたいことはありますか?

    思った事: 本当に素直な自分を話せれば良いと思いました。
    飾らずありのままで望みました。JAZの方たちは本当に
    フレンドリーで緊張をほぐしてくださる雰囲気でした。
    自己PRの1分間はしっかりタイマーで計られます。
    1分経つとタイマーがなります。
    まだ話の途中だった人は「続けてください」と言われていました。

    11月10日: 携帯の留守電に1次通過のお電話がありました。
     



    2次試験

    11月17日、14時半集合後、面接 (JALビル)

    3(面接官)対2(受験生)の面接でした。
    雰囲気を和ませて下さりとても楽しい面接の雰囲気でした。

    質問事項

    -お給料は下がるが大丈夫か
    -JAZで夢を叶えた次のステップとしては何を考えているか
    -乗客として客室乗務員のどこを見ているか
    -生まれ変わるとしたら男性、女性どちらになりたいか。それはなぜか。
    -最後に一言ずつどうぞ

    英文朗読

    5行ぐらいの英文が何通りか書かれたシートを手渡され、
    指定された英文を朗読します。
    終わったら英語で質問があるので
    それに対して英語で答えます。(2問)

    そして筆記試験。

    英語と時事問題・一般常識です。
    一般常識は日ごろニュースを良く
    見ていないとかなり難しい問題です。

    合格者へは11月23日に電話連絡が入る。


     

    3次試験 (健康診断、面接、適性検査)

    12月1日(土) 8時半集合。

    第一テクニカルセンター(東京モノレール新整備場駅下車徒歩10分)
    という、JALのビルに集合。そこで、健康診断を受けます。

    事前に持参するように指示のあった、Tシャツ、
    短パン、スニーカーに着替えます。

    健康診断の内容                  

    体重、身長、握力、検尿、整形外科、レントゲン(腰、背骨)、 
    血液、内科、視力(裸眼)、色覚、耳鼻科、インピーダンス、  
    平衡感覚、心電図 etc ・・・

    すべての検査が終了したら、再検査の必要がある人は
    指示を受けた箇所の再検査を受けます。
    (午前中いっぱいかかりました)

    健康診断が終ったら、順次品川のJALビルへ移動。
    昼食を頂きました。

    午後からは面接、適性検査、制服採寸。
    3人ずつのグループで、面接を待っている間に適性検査と制服採寸。
     

    面接官3人 受験生3人
     
      ・「あなたは友人からどのように見られていますか?」
      ・「友人は男性女性どちらが多いですか?」
      ・(地方出身なので)「上京して働くのは大丈夫ですか?」
      ・最後にひとこと(15秒)
     
    適性検査
    クレペリン
    隣り合った数字を足していき、出た答えの1の位の数字を書いていく。
    EX.5 7 8 3 5 9 6 7 8 3 2 6 5 6 9 1 7 5 
        ^ ^  ^ ^ ^ ^ ^ ^  ^ ^ ^ ^ ^  ^ ^  ^
        2 5 1 8 4 5 3 5 1 5 8 1 1 5 0 8 2 (←答え)
      

    試験は1次から3次までの総合点による判定。
    12月21日(金)頃郵便で合否に関わらず結果が来ます。
    (19日の消印でした)




    ----- Crew Netより --------

    今回は8月にJALwaysサイト上で募集された
    採用試験でした。

    上記レポート以外の受験者の皆様からの情報は
    国内系情報掲示板にて「JAZ」「JALways」等のキーワード
    で検索してください。

    以下は
    今回の主な募集要項抜粋です。
    (http://www.jalways.co.jp/より

    募 集 内 容
    業務内容 航空機内における客室乗務員業務およびこれに付随する業務

    勤務地 : 成田空港, 羽田空港等
    入社日 : 2002年2月1日

    応 募 資 格
    学歴 : 短大卒程度の学力を有する方
    語学 : 実用英語技能検定2級またはTOEIC600、TOEFL163(PBTでは490)
    語学 : 以上のスコアを有し、2次試験時に資格証明書を提出できる方。
    年齢  : 1977年1月1日以降出生の方。
    身体条件 : 矯正視力1.0以上(コンタクトレンズ可)。航空機乗務に支障のない方。

    その他
    (1) 2002年6月1日時点で残存期間6ヶ月以上の有効な旅券を所持し、
    当社就航国への入出国が可能な方。
    (2) 羽田空港または成田空港に公共交通機関を利用し
    90分以内で通勤可能な地域に居住の方。
     
    待 遇 ・ 身 分
    身分 1年間の契約社員(ただし会社が必要としかつ本人が希望した場合には契約を更新する)。
    また本人の希望、適性、勤務実績等を踏まえ、3年経過後正社員への切り替えを行なう。 
    賃金 時給1,000円(乗務時1,500円)。
    ただし訓練期間中は時給900円。
    その他諸手当については当社規程により支給。 
    パーディアム 当社規定により支給
    有給休暇 入社6ヶ月経過後、所定労働日数の8割以上の勤務者に対し1年目10日付与。


    訓 練 ・ 教 育
    期間 入社後、客室業務に就くための専門訓練を約4ヶ月間実施。

    応 募 方 法
    <9月27日(木) (必着)までに以下の書類を同封の上、下記送付先宛に郵送願います。>
     書類選考の上、別途一次試験(11月3日、4日予定)の詳細を連絡致します。
     <提出書類> ・履歴書(市販B4版、3ヶ月以内撮影の正面上半身カラー写真付き。
      英検またはTOEIC、TOEFLのスコアを明記。お持ちの方は、e-mailアドレス、
      携帯電話番号も記載の事。)
     
    ・作文 「日本の魅力」
      (800字以内、B5版400字詰原稿用紙に自筆)
    ・スナップ写真1枚(3ヶ月以内に撮影した、全身が写っているもの) 
     
    2次試験時には以下の書類が必要となります。
    <必要書類> ・卒業(見込)証明書または在学証明書
    ・英語の資格証の写し