(以下は複数の方からのレポートを総合しています)
募集発表： 2011年 6月29日
応募締切： 2011年 7月15日
会社指定のエントリーシート(英文１枚、日本語１枚)、TOEICスコアの原本の提出締め切り
その後メールにて書類通過のご連絡と筆記試験の案内を頂く。
１次試験（筆記試験⇒ 身体測定⇒ 写真撮影）
8月23日 都内ホテルで午前中に筆記試験と写真撮影。
この回しか行われてないと思います。
200名ほどがいらっしゃいました。
TOEIC の原本未提出の方は受付時に提出。
アルファベット順に並んでそれぞれ受付。
筆記試験結果がweb発表のため、パスワードを受付時に頂く。
筆記試験
マークシート方式。
適性検査、記憶力検査、物理判断力検査、計算能力検査など
さまざまな内容が１つになったテストでした。
一時間程度だった気がします。
試験中も随時試験官が第一印象をチェックしているように感じました。
身体測定・写真撮影
筆記試験ののち、順に体重、身長測定を行い、全身を含む二枚の写真撮影。
結果発表
9月1日発表と筆記試験時には伝えられておりましたが、
少し早まり8月31日にwebにて筆記試験通過のご連絡。
60名が通過。
２次試験（写真撮影⇒ グループディスカッション⇒ グループ面接⇒ 英文朗読）
9月5日 都内のホテルにて午前中〜午後にかけて選考。
選考日はこの日のみです。
受付時に新しいパスワードを頂く。
まず6名で写真撮影。
その後英語面接と英語グループディスカッション。
6名で入室。
試験官が3名3名(おそらく全員タイ人)それぞれ部屋の両端にいらっしゃり、
入室後部屋の真ん中で立ったまま自己紹介。(以下すべて英語)
その後面接官からTGについて知ってることを何でも答えてくださいと指示。
立ったまま一人ずつ答える。
その後グループディスカッションについての説明があり、
グループディスカッションを15分程度。
部屋の真ん中の円形テーブルに着席し、
随時面接官に囲まれて見られる。
15分後まとまった意見を発表。
グループ面接
その後試験官3名につき受験生3名にわかれて面接。
のちに交代して、別の試験官3名とも面接。
聞かれる質問はランダムで、用意されてるらしきものはなかったと思います。
終始なごやかな面接でした。
面接終了後退室。
退室まで1時間程度だった気がします。
英文朗読及び質疑応答
その後機内で使用するであろう英語のセンテンスが書かれた紙を渡される。
一人ずつ紙を持ち順に入室。
試験官は日本人１人。タイ人１人。
日本人からの質問には日本語で。
タイ人からの質問には英語で答えました。
日本人試験官から先ほどの英語のセンテンス一文を日本語に直すように指示。
そのあと新聞の一文抜粋のような文章を渡され、朗読するよう指示。
内容は最近の政治についての記事でした。
その後の質問もランダムでした。
退室までは10分程度だったと思います。
結果発表
当日19時に webにて面接通過者発表。
40名が通過。
３次試験（最終選考/水泳テスト）
9月6日 午前中に２次試験と同じ都内ホテルで水泳試験。
合格発表はその日の15時に今までの面接等と水泳試験 を総合して行うと説明。
合格者は28名で、その他補欠合格者をもうけるとのこと。
合格後は日本とタイで健康診断を行うと説明されました。
順番に五名ずつ50メートル(プールの関係で実際は40メートル)を自由形で時間制限なく泳ぐ。
その後自由解散。
結果発表
当日15時すぎ、昨日と同じパスワードでwebにて内々定者発表。
28名が合格。
補欠合格者には後日連絡するとのことでした。
合格者には後日書類によって今後の流れが届く。
タイの方々の暖かみ溢れる採用試験だと感じました。
----- Crew Netより --------
タイ国際航空(CA)の募集要項は
日本語 ＨＰ上に掲載されます(募集時のみ)。
http://www.thaiair.co.jp/corporate/recruit/index.html
以下は２０11年6月29日 TG日本語HPに
掲載された募集要項抜粋です。
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職種 客室乗務員 （2011年10月採用予定）
待遇
契約社員（5年契約）バンコクベース
採用予定人数 28名
資格
1. 日本語を母国語とする方、4年生大学卒業以上
2. 1984年10月1日以降生まれの方
3. 英語力 以下のいずれかを満たすこと。
*TOEIC600点以上
*TOEFL Paper-based test 500点以上
*TOEFL Computerｰ based test 173点以上
*TOEFL Internet-based test 61点以上
4 .身体条件 ： 健康、視力が良好であること。（矯正視力可、眼鏡不可）
5 .50メートル以上の水泳が可能であること。
応募方法
下記、タイ国際航空所定の応募用紙（日本語、英語共に）に記入の上、
写真（５ｃｍ ｘ ５ｃｍ）を貼り、ＴＯＥＩＣまたはTOEFLの成績証明書の原本
パスポートのコピー （顔写真のあるページ）を添えて下記まで郵送ください。
応募用紙の返却はいたしませんのでご了承ください。
書類不備の場合は選考の対象となりません。
電話によるお問い合わせはご遠慮下さい。
採用の場合は後日、卒業証明書をご提出いただきます。
応募締め切り 2011年7月15日（金）必着のこと。郵送のみ可。（持参不可）
選考日程
書類選考後、8月23日に筆記試験を受けていただきます（東京）。
書類選考通過者のみ、弊社よりEメールでご連絡をさせていただきます。
その他
タイ本社との雇用契約であるため、タイにおける日本の各種社会保険の適用はありません。
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外資系エアライン掲示板においても
同じ時期に応募された方々による
TG関連の投稿を見ることができます。
「外資系エアライン掲示板」 ⇒ 全投稿の表示 ⇒ 「タイ航空」 を選択
（２０１１年６月〜１０月頃の投稿が今回の採用試験関連の投稿記事です）
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